现代建筑施工企业的竞争主要表现为人才的竞争,因此完善企业人力资源开发与管理具有必要性.本文首先分析建筑施工企业人力资源管理意义,其后详细探讨建筑施工企业人力资源开发与管理特征,最后围绕相关开发与管理对策展开具体论述,以期可供参考

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